En el corto plazo, ser un pilar fundamental para la mejora de las condiciones de trabajo, la política salarial, y la cantidad y calidad de los servicios públicos, mediante la investigación, difusión, y formación de los conocimientos.

Establecer y articular compromisos permanentes y de cooperación entre el instituto y otros  organismos nacionales e internacionales, así como tener un diálogo con las y los compañeros para trabajar las problemáticas que los involucra, haciendo del instituto una herramienta básica de referencia para la creación de conciencia crítica que pretende fomentar el desarrollo de una cultura activa transformadora en el accionar de los trabajadores.

A su vez, entre los objetivos de mediano y largo plazo puede destacarse la elaboración e implementación de un proyecto de desarrollo económico y social del país, así como la erradicación de las relaciones de explotación.